拓展训练感悟
电力工程有限公司全体员工在公司的统一安排部署下,前往"北京拓展训练"基地参加"拓展训练",其训练的课程是"团队建设",旨在感悟新型的团队管理要素,培养队员的团队合作精神。我们是应该来拓展一下自己了,挑战自己能力的极限,从拓展训练中体验生命的精彩。
第一个拓展训练项目是盲人与哑巴,由一名能看见的队员搀扶一名蒙眼的队员翻山越岭,来到指定目的地。平日里可能蒙着眼走出一步都很困难,但是当大家完成任务后,看看身后,竟已看不到来时的道路。第一个项目将我们引入了团队信任,相互理解,相互帮助的主题。
第二个拓展训练项目是独木桥,在培训师介绍具体了游戏规则和注意事项后,大家直接进入主题。面对八米的独木桥,在上爬的过程中才能体会到艰心,到了顶部,面对悬在空中的圆木,不免又要天人交战一番,此刻,每跨出一步都需要莫大的勇气。上面的队友在勇敢地挑战自己,站在下面的伙伴们紧张地观望着,不时大声加油,给队友不断的鼓励。同时井然有序地安排自己的下一个出战人员,大家帮忙着穿戴好护具,细心检查每一根绳索的牢固度,每一个扣环的松紧。每当伙伴完成挑战后,在下落触地的一刹那,大家纷纷上前去扶稳队友,和他说上一声干的好。在高涨的热情中,阵阵完成任务的欢呼下,我们结束了第一阶段的挑战。大家都深感到突破自我的重要性,敢于跨出了第一步,胜利就近了一步。
第三个拓展训练项目是背摔,队员们固定双手,依次从一座高1.4米的背摔台上直身向后倒下。所有队友在高台下列成两排,伸出双手,搭成一张大床。大家充分信任自己的队友,背摔的时候都很好地控制了自己的身体,排除杂念,掌握好自己的动作要领,依次从台上摔下,做床的伙伴们牢记自己的作用,稳稳地组成一张柔软的大床。大家在这次活动中都深深体会到了团队内部的信任感,理解了信任和承诺的力度和重要性。
下午,拓展训练挑战继续,首先进行的是孤岛求生。要求把队友分成三组角色,一组扮演盲人,一组为哑巴,还有组为正常人,分别在三岛屿内,要在规定时间内把所有人转移到正常人岛屿才算完成任务。活动中大家考虑自身角色任务比较多,却忽视了对方的任务,但最终还是发现了问题,及时纠正思路,完成了挑战。最后总结经验时候,大家纷纷明白了组织、特别是跨部门的关系中有效沟通尤其是主动沟通的重要性,要在做判断和行动之前去理解他人的工作,理解在跨部门间分享信息和合作的重要,也懂得了必要时候需要打破思维惯性的道理。
终于要踏上回家的大巴了,每个人都收获颇多,虽然对拓展训练还意犹未尽,但是不得不返程,此时此刻,每个人的心都被填的满满的,有一种信念在我们心中滚动。彼此都相信:虽然前面的长路漫漫,有着未知的困难等待着我们,我们要把从这次拓展训练活动中延伸出来的亲密无间的合作、信任,沟通、思考的计划与方法,带入到今后的工作与学习生活中去,为公司的发展添上灿烂的一笔。