公司拓展训练时间太长员工不满怎么办
对于公司拓展训练活动,因为没有较多的经验,因此很多hr朋友在策划活动的时候,都会做出错误的决定,例如在安排活动时间的时候,就会觉得活动的时间越长,训练的成果就会越明显,因此没有经过更谨慎的考虑,就会直接作出决定了,而之后当然也会产生较多的问题,甚至让员工觉得很不满,不想要继续再参加此类活动了,遇到这样子的情况,肯定会让hr朋友们觉得非常慌张,到底要怎么解决才会比较好呢?
1、专业的策划公司
其实许多大型或是中型的企业在策划公司拓展训练活动的时候,都会和专业的公司保持着合作关系,为什么要这样呢?就是由于经验丰富的策划公司,会知道什么样的主题方案以及活动环境,才能够让训练的效果发挥的更好,也可以让员工更轻易的接受,并且逐渐体验到活动的乐趣,只有通过这样的方式,才可以保证拓展训练不会失去其意义,建议朋友们也多了解这类公司,感兴趣的话就可以直接进行合作了。
2、注意时间安排
到底要安排多长时间,才可以让员工逐渐体会到公司拓展训练活动的乐趣呢,甚至会更愿意参加这类活动呢?这就是hr朋友们所烦恼的事情了,其实只要询问过专业公司的工作人员,就能够知道一到两天的时间会比较好了,如果是旅游休闲之类的主题,那么时间可以更长一些,大概一周左右会比较稳妥。
3、不能随便选择活动主题
看到了上面的介绍之后,有的朋友会觉得为了避免类似的问题再次出现,只要选择活动时间较短的公司拓展训练主题就可以了,是不是能够这么做呢?其实各个公司的员工特点都不同,以及训练的需求也有着较大的差别,所以还是要根据情况而选择合适的主题,才不会让拓展活动失去其训练效果,如果随便进行选择,肯定都不能够令人满意。
原本我们并不清楚具体的情况究竟是怎么样的,所以在策划公司拓展训练活动的时候,经常会出现很多麻烦,也不能够找到合适的方法进行解决,而现在看过了以上的内容之后,就会知道让专业的活动公司进行安排,才是比较好的选择了。